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          開展任前廉政談話 筑牢廉潔自律防線——合肥建工舉行2020年度新任職干部任前廉潔集體談話

          發布時間:2020-07-30

            7月23日上午,合肥建工黨委召開會議,對2020年新晉升的七名中高層管理人員開展任前廉潔從業集體談話。
            會議首先學習了《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》、《中國共產黨廉潔自律準則》、中央八項規定等黨員干部廉潔自律的有關制度規定。全體新任職干部與公司簽訂了《合肥建工中高層管理人員2020年度廉潔從業責任書》,錢詠梅代表此次參會的新晉升中高層管理人員作表態發言。
            合肥建工黨委委員、紀委書記王兵在廉政談話中強調了此次廉潔從業談話工作的重要性和嚴肅性,并要求此次新晉升中高層管理人員要增強責任意識、宗旨意識,提升專業技能,時刻緊繃廉潔自律這根弦,守住底線、不越紅線、不碰高壓線,凈化朋友圈、生活圈,落實“一崗雙責”,自覺接受監督,做到守土有責、守土盡責。
            安糧集團黨委委員、合肥建工黨委書記潘冬生出席會議并講話。他強調,新晉升的中高層管理人員要持續加強廉潔從業有關規定制度的學習,忠誠服務企業,嚴格行為操守,從平常做起,從小事做起;同時要加強專業技術知識的學習,不斷增強團隊協調及領導能力,率先垂范,帶好隊伍,尤其要注重對年輕人才的培養;要恪守清正廉潔基本操守,在細節上把關,管好自己,管好下屬,做到防微杜漸、以小見大,積極為公司更好更快發展建言獻策、貢獻力量。

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